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? ? 光陰似箭，歲月如梭。不知不覺來公司已經2個多月了，這段時間感覺自己每天都在成長和進步，忙碌的工作學習讓自己特別踏實，不再有懸空的漂浮感，而是把這里當作最好的歸宿，如春蠶吐絲般，盡力去奉獻一絲一縷的力量。
? ? 入職期間，我參加了公司的集中培訓和豐富的技術交流會，參加過環(huán)境影響評審會。從剛畢業(yè)時的懵懂無知，到已經可以負責完成部分項目工作，這段時間經歷的很多事情，讓我深信我是幸運的。慶幸能夠加入到這樣團結和睦的集體，慶幸能夠遇到對我關懷備至的領導，慶幸擁有這么多親切熱情的同事，慶幸自己初來乍到就有機會參加這么多的活動。
? ? 通過幾個月的學習，我們都學到了很多東西，俗話說：“萬事開頭難”是啊！沒有人一開始就什么都會的，好與壞的區(qū)別只在于我們掌握這些知識所用時間和所掌握的多少。只要我們努力去做，就會有效果，在這段時間的工作實踐中我有幾點體會。
? ? 多學多思，“學而不死則罔，思而不學則殆”。在研究生期間，我所在的課題組研究的主要技術方向是固體廢物處理和資源化，但是實際工程項目和書本上學習的知識差別很大，來到設計部環(huán)境科，我學習到了工作的基本流程，項目開展的方法，生活垃圾焚燒發(fā)電項目的各種標準和規(guī)范，設備設計參數(shù)的計算和圖紙的審核繪制等等。通過學習，我對公司垃圾發(fā)電板塊的項目運營有了初步了解。特別是部門王部長、師傅秦科長和溫主管他們扎實的技術能力和認真嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度讓我深深的敬佩。結束了碩士研究生的學習生涯，我步入一個新的工作和學習環(huán)境，但是學習是人生永恒的主題。只有不斷的學習新東西，才能更快更好地走上工作征途。
? ? 不恥下問。在學校里我們學到的東西都是理論上的，基本上對于我們新員工還不能直接負責項目工作，我們還有很多設計方面的細節(jié)了解不夠，因此，要掌握整個設計流程，必須向師傅和前輩們多學多問。猶記得剛來公司時對于生活垃圾焚燒發(fā)電行業(yè)的標準和規(guī)范的學習存在困難，師傅秦科長從實際項目的可研報告和初步設計文件入手，給我系統(tǒng)的講解了設計方面的很多細節(jié)，讓我茅塞頓開。所以只要遇到不懂得方面和問題，我都會去問部門里的前輩，他們都會很詳細的幫我解答。
? ? 團結創(chuàng)新敬業(yè)奉獻。正如河流匯入大海，山川構筑江山一般，一個企業(yè)要想做強、做大、做久，必須要有自己獨特的企業(yè)文化。我們公司繼承了海螺創(chuàng)業(yè)的企業(yè)精神。以敬業(yè)精神作為創(chuàng)新的原動力；奉獻精神作為創(chuàng)新的要件；團結精神作為創(chuàng)新的必要條件。公司同事們每周的自主加班彰顯了他們對創(chuàng)新的執(zhí)著追求；對分管范圍內的工作，自覺主動地安排部署，狠抓落實，做到事事講質量，項項能落實讓我感受到強烈的奉獻精神；團結融洽、心情舒暢、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作環(huán)境也是我輕松工作的原因所在。
? ? 作為一名新員工，同時也是一名熱血青年，當不斷努力，為自己搏出彩，為企業(yè)搏發(fā)展。我期待自己未來的不斷進步，也期待公司向著世界一流環(huán)保企業(yè)打不前進！
